最近一段时间来，咱们北大青鸟长沙科泰校区门口可是热闹非凡，前来咨询报名的家长们络绎不绝。

不仅家长们满意，甚至有些同学在参观完学校后，也纷纷表示等不及开学啦，想尽快体验一下别具一格的科泰的教学模式！

但就在上周，小编收到一位家长的私信，他在信中说道：

“最近正在帮孩子找学校，去咱们科泰也了解过，其实我参观完校园，包括老师们给我的介绍，我听了感觉还不错。

不过那天走的时候，一个今年毕业的学生跟我很神秘的笑了一下，他说：北大青鸟是职业教育，与企业可有不少美丽的“潜规则”哦，来了就知道啦！

我听这句话感觉挺奇怪的，所以就想打电话来了解一下，咱们以后的出口是就业，那么与企业到底有啥关系呀？”
说实话，这个问题让小编忍俊不禁~~！

不知道是哪个调皮的同学，说话还不好好说，让家长们产生了这样的“误会”！（站出来，小编保证不削你！）

要说起咱们科泰与企业的“潜规则”，那可多了去了，今天我们来说道说道！

1、科泰与企业的“潜规则”

什么？在科泰，你居然能接触到真实职场项目案例？

驰骋IT教育行业二十年，“IT人才摇篮”这个说法可不是盖的，不光是在我们校园里，大家去一二线城市的互联网企业去打听，他们也对咱们北大青鸟科泰教育称赞有加！

在扎实的学习过程中，学校会安排同学们去企业实训，同学们在学校期间就可以获得进入企业感受真实职场氛围的机会。

在企业里，同学们不用有太大的职场压力，但能感受到职场工作的态度，在这样的情况下，同学们在参与项目过程中经常会有一些出乎意料的点子，也能为自己日后进入职场积累丰富且珍贵的经验。

在这样的情况下，企业也愿意多接收我们科泰走出去的孩子，为企业增添活力，也为自己本身做好人才储蓄。

事实上，在科泰，学生们的就业是最重要的，但也是最自信的。

为什么呢？

因为科泰的学生们每年有太多的机会在知名企业面前抛头露面。

IT精英挑战赛、梦想职通车等等全国性的活动上，学生们纷纷各显神通，将所学的东西展示给台下的企业面试官们。

虽然没有明确的文件合约，但每年总有些同学在活动中就被一些慧眼识珠的企业挑走，当场下发录用通知。

2、面试上的“潜规则”

在科泰，面试缘何变得如此easy？？？

除了通过亮眼的活动吸引企业们的注意，走正常的面试流程，咱们科泰的同学们也丝毫不怵！因为，面试该准备的，我们都有专门的针对性培训。

每个毕业班在毕业前的两个月，必须要通过我们的面试训练。

结合我们多年来的就业指导经验，我们会进行多次的模拟面试，在知识技能储备已经足够的情况下，如何将自己推销出去，也是一件很考验学生的事情。

因为做了这么多的准备工作，所以说面试这件事情，在社会上可能难度系数颇高，但在科泰，这从来都不是事儿！（就这么自信！）

当然啦，北大青鸟科泰教育除了这些，我们还有很多很多被外界看来无法理解的事情，比如：科泰用什么魔力改变了一个叛逆的孩子……超多的秘密，小编日后一一为大家解答！

要是您等不及，那也没关系，您只需动身亲自前来了解一下，相信在校园里您绝对能找到答案！

写到这里，小编问这位家长一句：不知道这些，在您看来算不算北大青鸟科泰教育的“潜规则”呢？

其实，深耕IT职业教育二十多年来，北大青鸟在行业内形成了我们自己独特的教学模式以及教学理念。

标准化管理、全方位发展，致力于成就每一个家庭的幸福生活一直是我们的目标。

在多年来的教学发展中，我们的教学管理也在与时俱进，迄今为止，北大青鸟已经给IT行业输送了85万余精英人才。

我们也诚挚的欢迎家长朋友们，来北大青鸟长沙科泰走一走，看一看，了解一下“神秘”的科泰！